コラム

「職業訓練を受けたいけど、どんな条件があるの？」と疑問に思っていませんか？
職業訓練には受講資格があり、条件を満たしていないと受講できません。本記事では、職業訓練を受けるための基本条件や対象者の詳細、申し込み手順まで分かりやすく解説します。

1. 職業訓練を受けるための基本条件とは？

職業訓練には、大きく分けて「公共職業訓練」と「求職者支援訓練」の2種類があります。それぞれの訓練には異なる受講条件があり、申し込みの際には自分がどちらの訓練を受けられるのかを確認することが重要です。

1-1. 公共職業訓練の受講条件

公共職業訓練は、主に雇用保険（失業保険）を受給している求職者を対象とした訓練です。具体的な受講条件は以下の通りです。

✅ 受講対象者

• ハローワークに求職者登録をしていること
• 雇用保険（失業保険）を受給中であること
• 早期就職を目指していること
• 訓練を受ける必要があるとハローワークに認められること

1-2. 求職者支援訓練の受講条件

求職者支援訓練は、雇用保険を受給できない人（例：離職後に受給資格がない人、パート・アルバイトのみで働いていた人など）を対象としています。

✅ 受講対象者

• ハローワークに求職者登録をしていること
• 雇用保険を受給していないこと
• 仕事に就く意欲があること（定期的な職業相談が必要）
• 収入が一定額以下であること（世帯収入要件あり）

1-3. どちらの職業訓練を受けるべきか？（比較表）

項目	公共職業訓練	求職者支援訓練
対象者	失業保険受給者	失業保険未受給者
受講料	無料（教材費のみ自己負担）	無料（教材費のみ自己負担）
受講期間	3か月～2年	3か月～6か月
受講手当	失業保険を受給可能	条件を満たせば月10万円支給
申し込み方法	ハローワークで相談	ハローワークで相談

職業訓練の受講条件は、自分の雇用保険の状況や経済的な状況によって異なります。どちらの訓練が適しているのか、ハローワークで相談することが重要です。

引用先リンク：

厚生労働省 −求職者支援制度のご案内

厚生労働省 – 求職者支援制度・訓練受講のしおり

厚生労働省−ハロトレ ガイドブック

2. 誰が職業訓練を受けられるのか？対象者の要件

職業訓練を受けるには、一定の条件を満たす必要があります。特に、「誰が対象になるのか？」という点は多くの人が気になるポイントです。ここでは、職業訓練を受けられる対象者の具体的な条件を詳しく解説します。

2-1. 共通する基本条件

公共職業訓練と求職者支援訓練には、それぞれ異なる条件がありますが、どちらにも共通する基本条件があります。

✅ 職業訓練を受けるための共通要件

• ハローワークに求職者登録していること
  • どの職業訓練を受ける場合も、ハローワークに求職者登録する必要があります。登録後、担当者と相談のうえ訓練を受講できるか判断されます。
• 就職する意思があること
  • 職業訓練は「就職を目指す人」のための制度です。訓練後に就職する意思がない場合は、受講が認められないことがあります。
• 訓練を受講する必要があると認められること
  • 例えば、「現在のスキルでは希望する職種に就職できない」とハローワークが判断した場合、職業訓練の受講が認められます。

2-2. 公共職業訓練の対象者（失業保険受給者向け）

公共職業訓練は、主に失業保険（雇用保険）を受給している人が対象となります。以下の条件を満たす必要があります。

✅ 公共職業訓練を受けるための条件

• 失業保険を受給中であること
• ハローワークに求職登録し、就職活動をしていること
• 訓練を受けることで就職につながる可能性が高いと判断されること

この訓練を受けることで、失業保険を受給しながら新しいスキルを身につけられる点がメリットです。

⭐️具体例：転職を希望するAさん（35歳・元営業職）のケース
Aさんは、10年間営業職として働いていましたが、会社の業績悪化により退職。失業保険を受給しながら、IT業界への転職を希望していました。ハローワークで相談したところ、未経験でも受けられる「プログラミング基礎コース（公共職業訓練）」を案内され、受講することにしました。

2-3. 求職者支援訓練の対象者（失業保険を受けられない人向け）

求職者支援訓練は、失業保険を受給していない人が対象です。以下の条件を満たす必要があります。

✅ 求職者支援訓練を受けるための条件

• ハローワークに求職登録をしていること
• 仕事をしていない、または収入が少ないこと（世帯収入要件あり）
• 訓練を受けることで就職につながる可能性があると判断されること
• 受講中、毎月1回ハローワークで就職相談を行うこと

この訓練を受けることで、月10万円の「職業訓練受講給付金」を受けながら学べる点がメリットです。

⭐️ 具体例：主婦から再就職を目指すBさん（40歳・元事務職）のケース
Bさんは、10年間専業主婦として家事と育児に専念していましたが、子供が成長したため再就職を希望。しかし、ブランクがあるため就職活動に苦戦していました。ハローワークで相談したところ、求職者支援訓練の「パソコンスキル・簿記コース」を紹介され、受講を決意。受講給付金を受けながらスキルを身につけ、再就職を成功させました。

2-4. 年齢制限や学歴の影響はある？

「職業訓練には年齢制限があるのか？」「学歴が影響するのか？」と疑問を持つ人も多いですが、基本的に以下のようになっています。

✅ 年齢制限について

• 職業訓練には年齢制限なし（ただし、訓練校によっては一部年齢制限がある場合も）
• 50代・60代の人でも受講可能（就職意欲があることが条件）

✅ 学歴について

• 学歴は不問（高卒・中卒の人でも受講可能）
• ただし、一部の高度な訓練では基礎的な学力が求められることも

📊 統計データ（参考）
厚生労働省の発表によると、求職者支援訓練の受講者の約30%が40歳以上、約10%が50歳以上となっており、年齢を問わず多くの人が活用していることが分かります。

年齢や学歴に制限はほぼなく、50代・60代の人も受講可能です。職業訓練を利用してスキルを身につけたい人は、まずハローワークで相談し、自分がどの制度を利用できるか確認しましょう。

引用先リンク：

ハロートレーニング（公的職業訓練）の実施状況 （全体版）

厚生労働省 – 求職者支援制度・訓練受講のしおり

3. 職業訓練を受けるための申し込み方法と手順

職業訓練を受けるには、ハローワークを通じて申し込みを行う必要があります。ここでは、申し込みの流れをわかりやすく解説します。公共職業訓練と求職者支援訓練の手続きには共通点もありますが、それぞれの違いにも注意しましょう。

3-1. 申し込みの基本的な流れ

職業訓練の申し込みは、以下の流れで進みます。

1️⃣ ハローワークで求職者登録をする
2️⃣ 訓練の種類を選び、相談を受ける
3️⃣ 訓練の申し込みを行う
4️⃣ 選考試験（面接・筆記試験など）を受ける
5️⃣ 合格後、訓練開始

✅ ポイント

• 職業訓練はすぐに受けられるわけではない
  • 申し込みから受講開始まで1～2か月かかることが一般的です。
• 選考試験に合格する必要がある
  • 訓練によっては、定員があり選考試験（筆記試験や面接）を受けなければなりません。

3-2. 公共職業訓練の申し込み方法（失業保険受給者向け）

公共職業訓練の申し込み方法は以下の通りです。

📌 申し込みの手順

1. ハローワークに求職者登録（すでに登録済みの場合は不要）
2. 希望する訓練を選ぶ（ハローワークで相談）
3. 訓練の募集期間を確認し、申請書を提出
4. 選考試験（面接・筆記試験など）を受ける
5. 合格後、訓練開始（受講期間中は失業保険を受給）

📌 選考試験の内容

公共職業訓練では、定員オーバーの場合「選考試験」が行われます。一般的な試験内容は以下の通りです。

試験の種類	内容
筆記試験	一般常識・簡単な計算問題など
面接	訓練を受ける目的・就職意欲を確認

⭐️具体例：失業中のCさん（30歳・元販売職）のケース

Cさんは、前職を退職し失業保険を受給中。接客業から事務職へ転職したいと考え、ハローワークで相談。公共職業訓練の「パソコン基礎コース」を申し込み、面接試験を受けた結果、無事合格し受講を開始しました。

3-3. 求職者支援訓練の申し込み方法（失業保険を受けられない人向け）

求職者支援訓練の申し込み方法は以下の通りです。

📌 申し込みの手順

1. ハローワークで求職者登録をする
2. 希望する訓練を選ぶ（ハローワークで相談）
3. 「職業訓練受講給付金」の対象か確認
4. 訓練の申請を行う（必要書類を提出）
5. 選考試験（面接・筆記試験など）を受ける
6. 合格後、訓練開始（給付金受給の場合は毎月ハローワークで就職相談が必要）

📌 給付金の申請について

求職者支援訓練では、一定の条件を満たすと「職業訓練受講給付金（月10万円）」が支給されます。

✅ 給付金を受ける条件

• 世帯収入が月25万円以下（単身の場合は10万円以下）
• 預貯金が300万円以下
• 訓練期間中、毎月ハローワークで求職活動を行う

⭐️具体例：パート勤務だったDさん（45歳・元飲食店勤務）のケース

Dさんは、長年飲食店のパートとして働いていましたが、体力的な問題から事務職への転職を希望。しかし、パソコンスキルが不足していたため、求職者支援訓練の「事務職向けPCスキルコース」に申し込み。給付金を受けながらスキルを学び、無事に事務職へ転職しました。

3-4. 申し込み時の注意点

職業訓練の申し込み時には、以下の点に注意しましょう。

✅ 申込期限を確認する

• 訓練には「募集期間」があり、締め切りを過ぎると申し込めません。事前にハローワークで確認しましょう。

✅ 選考試験の対策をする

• 面接では「なぜこの訓練を受けたいのか？」を明確に説明できるようにしましょう。
• 筆記試験は一般常識や簡単な計算問題が出題されることが多いので、事前に練習しておくと安心です。

✅ 給付金を受ける場合は条件を満たすか確認する

• 求職者支援訓練の給付金を受けるためには、世帯収入や資産の条件を満たす必要があります。

✅ 仕事が決まったらすぐに報告する

• 訓練期間中に就職が決まった場合、速やかにハローワークに報告し、訓練を終了する必要があります。

職業訓練の申し込みには、ハローワークでの求職者登録が必須です。公共職業訓練と求職者支援訓練で申し込み手続きに違いがあるため、自分に合った方法を選びましょう。

訓練の種類	申し込み方法	選考試験の有無
公共職業訓練	失業保険受給者向け。ハローワークで申し込み	あり（面接・筆記試験）
求職者支援訓練	失業保険なしの人向け。ハローワークで申し込み	あり（面接・筆記試験）

職業訓練は、就職に役立つスキルを無料で学べる貴重な機会です。申し込みのタイミングを逃さないよう、早めにハローワークで相談しましょう。

引用先リンク：

厚生労働省−求職者支援訓練　受講手続きの流れ

厚生労働省−ハロトレ ガイドブック

4. 職業訓練を受ける際の注意点と成功のポイント

職業訓練は、スキルを身につけて就職を目指すための制度ですが、受講するにあたって注意すべき点や成功のポイントがあります。ここでは、受講前に知っておくべきポイントを解説し、効果的に職業訓練を活用する方法を紹介します。

4-1. 受講前に確認すべき注意点

職業訓練を受ける前に、以下の点をしっかり確認しておきましょう。

✅ 訓練内容が自分のキャリアに合っているか？

• 「どの職種に就職したいのか？」を明確にし、それに合った訓練を選ぶことが重要です。
• 例：事務職を目指すなら「パソコンスキルコース」、介護職を目指すなら「介護職員初任者研修コース」など。

✅ 通学が可能か？（Eラーニングの有無もチェック）

• 訓練は基本的に「通学型」ですが、一部「オンライン（Eラーニング）」で受講できるコースもあります。
• 自宅から通いやすい場所にあるか、授業の時間帯が生活に合うかを確認しましょう。

✅ 生活費の確保（給付金の条件を満たすか？）

• 失業保険を受けながら受講できる公共職業訓練と違い、求職者支援訓練は「職業訓練受講給付金（月10万円）」を受ける条件が厳しいです。
• 受給できない場合は、生活費の確保が必要になるため、貯金やアルバイトの計画を立てておきましょう。

✅ 途中で辞めるとデメリットがある

• 訓練途中で自己都合により辞退すると、再度受講できない場合があります。
• また、求職者支援訓練の給付金を受けている場合は、途中で辞めると給付金の受給資格がなくなる可能性があります。

4-2. 訓練中に意識すべき成功のポイント

職業訓練を受けるだけでは、就職が決まるとは限りません。訓練を最大限活かすために、以下のポイントを意識しましょう。

✅ 積極的に学ぶ姿勢を持つ

• ただ受講するだけでなく、質問したり自主学習をしたりすることで、スキルが定着しやすくなります。
• 特にIT関連の訓練では、実際に手を動かしてプログラムを作るなどの実践が重要です。

✅ 就職活動を並行して進める

• 訓練期間中に就職活動を始めることで、修了後すぐに働ける可能性が高まります。
• ハローワークの求人検索を活用し、訓練で学んだスキルを活かせる仕事を探しましょう。

✅ 講師や受講生と関わる

• 訓練の講師は、業界に詳しい専門家が多く、仕事の紹介を受けるチャンスがあるかもしれません。
• また、受講生同士で情報交換をすることで、求人情報や面接対策のノウハウを共有できます。

✅ 資格取得を目指す

• 訓練修了後に「資格を持っているかどうか」で採用率が変わることもあります。
• 例えば、
  • 事務職なら → 「MOS（マイクロソフトオフィススペシャリスト）」
  • 介護職なら → 「介護職員初任者研修」
  • IT業界なら → 「基本情報技術者試験」
    など、訓練で学べる資格に挑戦することで、就職の幅が広がります。

4-3. 訓練後の就職活動を成功させるために

訓練修了後にスムーズに就職できるよう、以下の準備をしておきましょう。

✅ 履歴書・職務経歴書をしっかり準備する

• 訓練で学んだスキルを具体的に記載することで、採用担当者にアピールできます。
• 例：「職業訓練でExcel・Wordのスキルを習得し、VLOOKUP関数やピボットテーブルの操作が可能です」

✅ 面接対策をしておく

• 「なぜこの職業訓練を受けたのか？」は面接でよく聞かれる質問です。答えを準備しておきましょう。
• 例：「事務職に必要なPCスキルを身につけるために、職業訓練でMOS資格を取得しました。」

✅ 就職支援サービスを活用する

• ハローワークの職業相談や、就職支援を行っているNPO法人、転職エージェントを活用するのもおすすめです。
• 例えば、「ITエンジニアになりたい場合は、ハローワークのIT専門求人コーナーを利用する」など、専門的な求人情報を得る方法を探しましょう。

📊 参考データ
厚生労働省の発表によると、職業訓練修了者の約70%が6か月以内に就職しているというデータがあります。

「せっかく受けるなら、確実に就職につなげたい！」という人は、今回紹介したポイントを意識して職業訓練を活用しましょう。

引用先リンク：厚生労働省−ハロートレーニング（公的職業訓練）の実施状況 （全体版）

5. よくある質問（FAQ）

職業訓練を受けるにあたって、多くの人が疑問に思う点をまとめました。申し込みや受講の際に不安を感じる場合は、以下のQ&Aを参考にしてください。

5-1. 申し込み・受講に関する質問

Q1. どこで申し込みをすればよいですか？
A. 職業訓練の申し込みは、最寄りのハローワークで行います。まずは求職者登録をした上で、希望する訓練の相談をしましょう。ハローワークの窓口や公式サイトで、最新の募集情報を確認できます。

Q2. 申し込みのタイミングは？
A. 訓練ごとに募集期間が異なります。定期的に開講されるものもあれば、数か月に1回しか募集しないものもあるため、早めに確認することが大切です。特に人気のあるコースは募集締め切り前に定員に達する場合があるので注意しましょう。

Q3. 選考試験はどのような内容ですか？
A. 訓練によって異なりますが、多くの場合「筆記試験」と「面接」が行われます。筆記試験は一般常識や簡単な計算問題が中心で、面接では「なぜこの訓練を受けたいのか」「就職意欲があるか」などが問われます。

Q4. 選考試験の対策は必要ですか？
A. はい、特に定員を超える応募がある訓練では、しっかり準備することが重要です。一般常識の問題集を解いたり、面接では「この訓練を受ける目的」を明確に話せるよう練習しておきましょう。

5-2. 費用・給付金に関する質問

Q5. 職業訓練の受講料はかかりますか？
A. 公共職業訓練（失業保険受給者向け）と求職者支援訓練（失業保険を受けていない人向け）のどちらも、授業料は無料です。ただし、教材費や資格試験の受験費用は自己負担となる場合があります。

Q6. 受講期間中の生活費はどうなりますか？
A. 失業保険を受給している人は、職業訓練の期間中も引き続き失業給付を受けられます。一方、求職者支援訓練を受ける場合、一定の条件を満たせば「職業訓練受講給付金（月10万円）」を受けることができます。

Q7. 交通費や昼食代は支給されますか？
A. 公共職業訓練を受講する場合は、失業保険を受給していれば通所手当（交通費）が支給されることがあります。求職者支援訓練では、給付金を受けている場合に通所手当が支給される可能性があります。昼食代は基本的に自己負担です。

5-3. 訓練受講中の疑問

Q8. 途中で訓練を辞めることはできますか？
A. やむを得ない事情がある場合は辞めることができますが、自己都合での中途退校はデメリットが多いです。特に求職者支援訓練で給付金を受けている場合、辞めると支給が打ち切られ、場合によっては返還を求められることもあります。

Q9. 訓練中にアルバイトはできますか？
A. 原則として、失業保険を受けながらのアルバイトは禁止されていませんが、就職活動が主な目的であるため、アルバイトの時間が長すぎると給付が停止されることがあります。また、求職者支援訓練で給付金を受けている場合は、アルバイト収入によって支給の可否が変わるため、ハローワークに相談しましょう。

Q10. 訓練中に就職が決まった場合はどうなりますか？
A. 就職が決まった場合は、速やかにハローワークと訓練校に報告し、訓練を終了することになります。失業保険を受給している場合は、訓練修了を待たずに就職すれば、「再就職手当」がもらえる可能性があります。

5-4. 訓練修了後の疑問

Q11. 訓練修了後、すぐに就職しないといけませんか？
A. 訓練修了後も求職活動は継続できますが、訓練を受けた目的は「就職」なので、積極的に仕事を探すことが求められます。特に求職者支援訓練の給付金を受けていた場合、修了後の就職状況が厳しく管理されます。

Q12. 訓練を受けた職種以外の仕事に就くことは可能ですか？
A. はい、可能です。職業訓練で学んだスキルを活かせる職種に就くのが一般的ですが、他の業界に転職することもできます。例えば、パソコンスキルを学んだ人が販売職に戻るケースもあります。

Q13. 訓練修了後もハローワークのサポートは受けられますか？
A. はい、訓練修了後もハローワークでの職業相談や求人紹介を受けることができます。面接対策や履歴書の添削などのサポートもあるため、積極的に活用しましょう。

職業訓練を受ける際は、申し込みの流れや受講中のルールをしっかり理解することが大切です。特に給付金制度や就職活動のルールは見落としがちなので、事前に確認しておきましょう。

引用先リンク：

厚生労働省−求職者支援訓練　受講手続きの流れ

厚生労働省−ハロトレ ガイドブック

6. まとめ

職業訓練は、求職中の人が新たなスキルを身につけ、就職につなげるための重要な制度です。しかし、「受講すれば必ず就職できる」わけではなく、制度の仕組みを理解し、自ら積極的に学ぶことが成功の鍵となります。

6-1. 職業訓練のポイントをおさらい

これまで解説した職業訓練の重要なポイントを、以下の表にまとめました。

項目	内容
受講条件	ハローワークに求職登録し、就職意欲があること
申し込み方法	最寄りのハローワークで相談・申し込み
選考試験	面接・筆記試験が実施されることが多い
費用	授業料は無料（教材費や資格試験費用は自己負担）
給付金制度	失業保険受給者は継続支給、条件を満たせば月10万円の給付金も
訓練中の注意点	途中退校はデメリット大、アルバイトは制限あり
成功のポイント	資格取得・積極的な学習・早めの就職活動
修了後の流れ	早めに就職活動を進め、必要に応じてハローワークを活用

6-2. こんな人に職業訓練はおすすめ！

職業訓練は、以下のような人に特におすすめです。

✅ 未経験から新しい職種に挑戦したい人
➡ 事務職・介護職・ITエンジニアなど、多様な職業訓練コースがあるため、異業種転職を目指す人に最適。

✅ スキルや資格を身につけて就職を有利に進めたい人
➡ 訓練を通じてMOS（マイクロソフトオフィススペシャリスト）、介護職員初任者研修、基本情報技術者試験などの資格取得を目指せる。

✅ 失業保険を受給しながら学びたい人
➡ 公共職業訓練を受講することで、失業保険を受けながらスキルアップが可能。

✅ 給付金を受けながら学びたい人（条件あり）
➡ 失業保険を受給していない人でも、一定の条件を満たせば「職業訓練受講給付金（月10万円）」を受けながら訓練を受講できる。

6-3. 職業訓練を成功させるために

職業訓練を受けるだけではなく、その後の就職活動まで見据えて計画を立てることが大切です。

✔ 訓練選びは慎重に！ → 目指す職種に合った訓練を選ぶ
✔ 就職活動は早めに開始！ → 訓練中から求人情報をチェック
✔ 積極的に学ぶ姿勢を持つ！ → 資格取得や実習を活用する
✔ 人脈を作る！ → 講師や受講生と情報交換

📢 特に大事なのは「就職活動の準備を早めにすること」です！
訓練修了後すぐに動けるように、履歴書作成や面接対策を並行して進めましょう。

6-4. 最後に

職業訓練は、就職に向けた「最初の一歩」です。正しく制度を理解し、積極的に行動することで、より良い就職につなげることができます。

「新しい仕事に挑戦したい」「スキルを身につけて就職したい」と考えている方は、ぜひ職業訓練を活用してみましょう！

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